Manual do Sistema de Gestão Integrada da Qualidade » RH

RH

Algumas definições para orientar o uso deste módulo do sistema da qualidade:

Tarefa ou Atividade: é a unidade do trabalho que requer certa habilidade mental ou física para determinado fim.

Função: é um conjunto de atividades e responsabilidades atribuídas a um cargo.

Cargo: é uma composição de funções ou atividades equivalentes em relação às tarefas a serem desempenhadas, o qual é definido estratagicamente na busca de eficiência da organização.

A diferença entre CARGO e FUNÇÃO é que o cargo é a posição que uma pessoa ocupa dentro de uma estrutura organizacional determinado estrategicamente e função é o conjunto de tarefas e responsabilidades que correspondem a este cargo.

Organograma

Cargos

Funções

Vagas

Colaboradores

Gestão por competência

Gestão de treinamentos

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